1. 很多同学在自我介绍的环节都太平庸,毫无亮点。但是自我介绍算是在面试中为数不多的可以自主发挥的环节,不求加分,
2018-11-20
压力面试是面试官常用的伎俩,面试官往往会展现出其“丑恶嘴脸”对面试者进行提问,其主要目的是考察面试者的抗压能力和应变
2018-11-20
爱迪生曾说过,成功就是99%的汗水加1%的灵感,但很多时候这1%的灵感比99%的汗水更重要。 顺利求职就是99%的
2018-11-20
面试自我介绍的要领: 时间把控 首先把握住时间。面试时自我介绍一般在3~5分钟结束,最多不超过10分钟。另外,时
2018-11-20
如果仅仅因为一次错误的选择,致使你每天饱受煎熬8小时甚至更长时间,实在得不偿失。其实,但凡你在面试时多留点儿心,就一
2018-11-20
“面试现场准备决定你能不能拿下这个工作,面试是公司挑选职工的一种重要方法。面试给公司和应聘者提供了进行双向交流的机会
2018-11-20
春节过后的两个月是跳槽的高峰期,我身边也出现几位刚换工作或是准备换跑道的朋友。JayneMattson是一家美国猎头
2018-11-20
如果你进入到面试的后一阶段,这类问题可以让面试官或企业判断求职者的要求是否符合企业的薪酬标准,并进一步判断求职者对自
2018-11-20
面试中,HR会对求职者提出各种各样的问题,有的是基础问题,如工作经验、职业规划,甚至是婚育计划等,但也有些问题或者陈
2018-11-20
为什么总在面试最后一关被斩杀?为什么HR对我的简历毫无兴趣?为什么才面了我几分钟就没下文了?答案是—&m
2018-11-20
薪酬谈判时,谁更容易成功?是具有某种特质的人更擅长这件事吗?有没有一种特质是成功的薪酬谈判者普遍都有的呢?实际上,谈
2018-11-20
面试被淘汰的理由千千万——经验不足被淘汰、面试仪态不佳被淘汰、迟到被淘汰、甚至找不到路也要被
2018-11-20
求职困惑 每次校招会上,都会有同学前来询问“老师,我上一次面试已经过去好长一段时间了,还没得到面试结果,我能主动联
2018-11-20
一、看不清——“只缘身在此山中” 面试是企业招聘的重要环节,企业方和求职者通过面试都在向彼
2018-11-20
你知道你求职失败的原因吗?专家认为现在的大学毕业生在求职中存在着很多误区,而这些都是直接导致自己求职失败的心理原因。
2018-11-20
求职者吐槽:“问兴趣爱好,就是没话找话!我的兴趣爱好与工作没有关系,那怎么办?还要我撒谎编一个吗?” 面试官观点:
2018-11-20
作为一名HR,尤其是负责招聘板块的HR,我们每天都会面试很多人。那么如果有一天,你去应聘一名招聘主管的时候,你估计你
2018-11-20
华为作为世界500强企业,对面试者要求之高在业内早有耳闻,据知情人透露,华为面试有9大雷区踩到,极有可能与offer
2018-11-20
在职场中,我们经常不满足于这一“现在”的工作,往往大多数人都会选择离职、跳槽…&helli
2018-11-20
每每到了招聘季,总会发现大学生的应聘方式都不见长进。我是真心为他们感到都急。拜托,专业一点好不好! 1.别睡懒觉,
2018-11-20
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